Социальные гарантии

Предприятие предоставляет социальные гарантии работникам:

1.     Трудоустройство согласно Трудовому кодексу Российской Федерации.

2.     Все выплаты работникам производятся без задержек, официально, перечисления в пенсионный фонд осуществляются в полном объеме.

3.     Листки временной нетрудоспособности оплачиваются в полном объеме в соответствии с законодательством.

4.     Отпуск предоставляется ежегодно, согласно законодательству.

5.     Предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска по случаю рождения детей, регистрации брака и т.д.

6.     Предоставляются льготные путевки для работников и их детей в оздоровительные лагеря и санатории

7.     Выплата материальной помощи при рождении детей и т.д.